РЕПОЗИТАРІЙ
Національного університету "Чернігівський колегіум" ім.Т.Г.Шевченка
Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
erpub.chnpu.edu.ua:8080/jspui/handle/123456789/3977| Назва: | Організаційна культура керівника як субстрат розвитку позитивного іміджу загальноосвітнього навчального закладу |
| Автори: | Тимошко, Ганна Миколаївна |
| Ключові слова: | «культура» «організаційна культура» організаційна культура керівника ЗНЗ «імідж» |
| Дата публікації: | 2017 |
| Видавництво: | Збірник матеріалів Всеукраїнської науково-практичної конференції «Інноваційний менеджмент у закладах освіти» |
| Бібліографічний опис: | Тимошко Г.М. Організаційна культура керівника як субстрат розвитку позитивного іміджу загальноосвітнього навчального закладу / Тимошко Г.М. // Збірник матеріалів Всеукраїнської науково-практичної конференції «Інноваційний менеджмент у закладах освіти»(21 березня 2017 року) :в 2 ч. / Житомир. держ. пед. ун-т ім.. В. Г. Короленка. - Житомир: Вид-во ФО-П Левковець, 2017. - Ч. 2. - С. 23-31. |
| Короткий огляд (реферат): | У процесі формування та розвитку особистості є два головних аспекти професійний і культурний . Вони характерні для всіх учасників навчально-виховного процесу сучасної школи та видаються особливими ціннісними ознаками позитивного іміджу ЗНЗ. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | erpub.chnpu.edu.ua:8080/jspui/handle/123456789/3977 |
| Розташовується у зібраннях: | Авторські публікації дослідників |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Організаційна культура керівника як субстрат розвитку позитивного іміджу загальноосвітнього навчального закладу.pdf | 184,11 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.